Vergütung für Dienstleistungen

für Tippgeber

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Ihre Tippgebervergütung

Diese ist abhängig von der jeweiligen Dienstleistung, dem Honorar dafür und unserer Eingangsvergütung.

Kleinstvergütungen mit einer Eingangsvergütung unter 10 EUR werden nicht abgerechnet
Sie erhalten entweder eine fixe Aufwandsentschädigung oder
eine prozentuale Tippgebervergütung. Diese beträgt 50% der zugrundeliegenden Eingangsvergütung

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Tipp: Team aufbauen

Empfehlen Sie das Partnerprogramm gern weiter. Sie erhalten auch auf die Teamumsätze eine Werbekostenbeteiligung.

Weitere Vorteile für Sie: 12 Monate Kundenschutz und Folgevergütungen

Schließt der Kunden z.B. über die Versicherungs-App oder auf dieser Webseite weitere Verträge in den ersten 12 Monaten ab, so erhalten Sie dafür ebenfalls eine Vergütung!

Je höher die Prämie ist, desto höher ist die Vergütung. Aufgrund der Vielzahl an Versicherungsprodukten von ganz klein (Privathaftpflicht) bis zu ganz groß (Gewerbliche Sachversicherungen, betriebliche Altersversorgung etc.) gibt es eine große Bandbreite bei der Vergütung. Diese kann ein paar Euro oder sogar mehr als tausend EURO pro Vertrag sein.

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Vergütung für Finanzprodukte (NL)

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Vergütung für Finanzprodukte (VP)

Vergütung für Finanzprodukte

für Vertriebspartner

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Je nach Bedarf gibt es unterschiedliche Finanz- und Anlageprodukte. Egal ob Ratenkredit, Gewerbliche Finanzierung, Rentenversicherung, Fondssparplan, ETF-Sparen, Vermögensverwaltung, Immobilienkauf aus Kapitalanlage oder oder oder..

Qualifizierte Berater stehen gern für eine Beratung zur Verfügung.

Erhalten Sie bei Erfolg eine attraktive Vergütung.

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Ihre Tippgebervergütung

Diese ist abhängig von der jeweiligen Dienstleistung, dem Honorar dafür und unserer Eingangsvergütung.

Kleinstvergütungen mit einer Eingangsvergütung unter 10 EUR werden nicht abgerechnet
Sie erhalten entweder eine fixe Aufwandsentschädigung oder
eine prozentuale Tippgebervergütung. Diese beträgt 50% der zugrundeliegenden Eingangsvergütung

Hinweis: Vergütungsrelevant sind auch Bestandsverträge, wenn der Kunde diese vom Versicherungsmakler betreuen lassen möchte und dieser die Verträge in seinen Bestand übertragen bekommen hat. Diese kann ein Kunden übrigens auch allein in der Versicherungs-App anlegen.

Vergütungsbeispiele

Je höher die Prämie, desto höher ist Ihre Vergütung. Als Vertriebspartner erhalten Sie 50% der eingehenden Vertriebsvergütung.

Für kleine Sparverträge gibt es ggf. nur eine kleine Aufwandsentschädigung.

Dagegen ist die Vergütung z.B. bei Rentenversicherungen, Betrieblicher Altersversorgung, Sparplänen in Sachwerten, Rohstoffinvestments, Vermögensverwaltungen etc. meist wesentlich höher. Dort sind je nach Beitrag und Laufzeit auch mehrere hundert EUR Tippgebervergütung für Sie möglich – pro Kunde!

Auch im gewerblichen Bereich sind hohe Jahresprämien üblich. Stellen Sie z.B. den Kontakt zu einem Geschäftsführer her, bei dem wir seine Geschäftsführerversorgung einrichten oder die betriebliche Altersversorgung (bAV) betreuen dürfen, sind durchaus Partnervergütungen von über 1.000 EUR für Sie möglich!

Haben Sie einen Interessenten für eine Immobilie als Kapitalanlage, so werden in der Regel auch hohe Tippgebervergütungen gezahlt.

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12 Monate Kundenschutz und Folgevergütungen für VP

Als Vertriebspartner haben Sie 12 Monate Kundenschutz. Sobald Sie einen Lead vermitteln, aus dem ein Neukunde resultiert, werden Sie als Empfehlungsgeber hinterlegt. Kommt es nun aufgrund unserer zentralen Marketingaktivitäten zu Folgeumsätzen in anderen Sparten bei diesem Kunden, so erhalten Sie auch dafür die entsprechende Vergütung.

Vertriebspartnerkarriere und Teamaufbau

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Sie vermitteln Sparpläne/Investment/Kapitalanlagen/Versicherungen etc. ?

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Vergütung für Finanzprodukte

Vergütung für Anlage- und Finanzprodukte

für Tippgeber

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Je nach Bedarf gibt es unterschiedliche Finanz- und Anlageprodukte. Egal ob Ratenkredit, Gewerbliche Finanzierung, Rentenversicherung, Fondssparplan, ETF-Sparen, Vermögensverwaltung, Immobilienkauf aus Kapitalanlage oder oder oder..

Qualifizierte Berater stehen gern für eine Beratung zur Verfügung.

Sie erhalten bei Erfolg eine attraktive Vergütung.

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Ihre Tippgebervergütung

Diese ist abhängig von der jeweiligen Dienstleistung, dem Honorar dafür und unserer Eingangsvergütung.

Kleinstvergütungen mit einer Eingangsvergütung unter 10 EUR werden nicht abgerechnet
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Hinweis: Vergütungsrelevant sind auch Bestandsverträge, wenn der Kunde diese vom Versicherungsmakler betreuen lassen möchte und dieser die Verträge in seinen Bestand übertragen bekommen hat. Diese kann ein Kunden übrigens auch allein in der Versicherungs-App anlegen.

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Vergütungsbeispiele

Je höher die Prämie, desto höher ist Ihre Vergütung. Als Tippgeber erhalten Sie 50% der eingehenden Vertriebsvergütung.

Bei Rentenversicherungen, Betrieblicher Altersversorgung, Sparplänen in Sachwerten, Rohstoffinvestments, Vermögensverwaltungen sind je nach Beitrag und Laufzeit auch mehrere hundert EUR Tippgebervergütung für Sie möglich - pro Kunde!

Auch im gewerblichen Bereich sind hohe Jahresprämien üblich. Stellen Sie z.B. den Kontakt zu einem Geschäftsführer her, bei dem wir seine Geschäftsführerversorgung einrichten oder die betriebliche Altersversorgung (bAV) betreuen dürfen, sind durchaus Tippgebervergütungen von über 1.000 EUR für Sie möglich!

Haben Sie einen Interessenten für eine Immobilie als Kapitalanlage, so werden in der Regel auch hohe Tippgebervergütungen gezahlt.

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Tipp: Team aufbauen

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Weitere Vorteile für Sie: 12 Monate Kundenschutz und Folgevergütungen

Schließt der Kunden z.B. über die Versicherungs-App oder auf dieser Webseite weitere Verträge in den ersten 12 Monaten ab, so erhalten Sie dafür ebenfalls eine Vergütung!

Je höher die Prämie ist, desto höher ist die Vergütung. Aufgrund der Vielzahl an Versicherungsprodukten von ganz klein (Privathaftpflicht) bis zu ganz groß (Gewerbliche Sachversicherungen, betriebliche Altersversorgung etc.) gibt es eine große Bandbreite bei der Vergütung. Diese kann ein paar Euro oder sogar mehr als tausend EURO pro Vertrag sein.

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👍 beträgt: 25 EUR

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Tippgebervergütungen für ausgewählte Sparten

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Vergütung für Versicherungen

Vergütung für Versicherungsleads

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Tipp: Team aufbauen

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Achtung: Versicherungsvermittlungen dürfen nur durch ausgebildete Versicherungsfachleute/Versicherungsmakler erfolgen. Tippgeber können dazu die Kontaktdaten eines Interessenten weitergeben.

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Tippgebervergütungen für ausgewählte Sparten

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Vergütung für die SimplrApp

Tippgebervergütung für die SimplrApp

Promoten Sie die kostenlose App zur Versicherungsverwaltung. Vergütungsrelevant sind dabei die bestehenden Versicherungsverträge, die der Kunde in der App anlegt und zukünftig vom Versicherungsmakler betreuen lässt (wenn eine Bestandsübertragung möglich ist).

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Ihre Aufwandsentschädigung beträgt:

30 EUR ab drei relevanten Bestandsverträgen pro Kunde
50 EUR ab fünf relevanten Bestandsverträgen pro Kunde
100 EUR ab 10 relevanten Bestandsverträgen pro Kunde

Relevant sind Bestandsverträge, wenn der Kunde diese vom Versicherungsmakler betreuen lassen möchte und dieser die Verträge in seinen Bestand übertragen bekommen hat.

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Tipp: Team aufbauen

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Schließt der Kunden z.B. über die Versicherungs-App oder auf dieser Webseite weitere Verträge in den ersten 12 Monaten ab, so erhalten Sie dafür ebenfalls eine Vergütung!

Je höher die Prämie ist, desto höher ist die Vergütung. Aufgrund der Vielzahl an Versicherungsprodukten von ganz klein (Privathaftpflicht) bis zu ganz groß (Gewerbliche Sachversicherungen, betriebliche Altersversorgung etc.) gibt es eine große Bandbreite bei der Vergütung. Diese kann ein paar Euro oder sogar mehr als tausend EURO pro Vertrag sein.

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Tippgebervergütung für die SimplrApp

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